 Pekkaniska tukee taloudellisesti henkilökunnan kuntoiluharrastuksia ja tarjoaa terveisiin elämäntapoihin kannustavan kuntobonusjärjestelmän, joka mahdollistaa huomattavat lisäansiot Pekkaniska Oy:n työntekijöille:
- ei poissaolopäiviä töistä: 510 EUR/vuosi
- ei tupakkaa: 170 EUR/vuosi
- ei alkoholia: 170 EUR/vuosi
- virallisen maratonin juokseminen: 170 EUR 1)
- toimitusjohtajan voittaminen leuanvedossa: 170 EUR 2)
- lenkkeily (vähintään 5 km): 1 EUR/km 3)
- tupakanpolton lopettaminen: 1.000 EUR 4)
1) Maratonbonus maksetaan yhdestä maratonista per vuosi.
2) Leuanvetobonus maksetaan vain ensimmäisestä voitosta.
3) €/km-bonus maksetaan ruokatunnilla tai työajan ulkopuolella kahden tai useamman työntekijän porukalla tehdystä lenkistä, jolle lähdetään työpaikalta.
4) Tupakanpolton lopettamisesta maksetaan tupakoitsijalle, joka lopettaa polttamisen ja pysyy vuoden savuttomana.
Kuntobonukset muualla
Toholammin kunta kannustaa työntekijöitään ja asukkaitaan terveisiin elämäntapoihin Pekkaniskan mallin mukaan.
Lue lisää Toholammin kunnan liikuntasivuilta .
|
